CSIF Córdoba denuncia que, un año más, las graves problemas de falta de personal que sufren los centros de salud de la capital y de la provincia se verán agravados durante el periodo festivo de la Navidad y el Año Nuevo debido a que «las sustituciones previstas no servirán para cubrir todas las bajas por vacaciones, permiso o por motivos de enfermedad del personal que se producirán en los próximos días».
El Sector de Sanidad de CSIF Córdoba alerta de que uno de los efectos de la baja contratación en los centros de salud es que «en muchos de ellos no cuentan con un pediatra para atender a los pacientes que acuden por la tarde, lo que origina que tengan que ser los médicos de atención primaria los que tengan que dar respuesta a estas necesidades sanitarias». La central sindical señala que esto genera «una importante sobrecarga laboral sobre estos profesionales que ven incrementado así su cupo de pacientes».
En este sentido, CSIF reclama al Servicio Andaluz de Salud (SAS) que aumente su inversión en la realización de más contrataciones y que mejore su previsión y su organización a la hora de que haya suficientes trabajadores en los centros de salud durante las fiestas navideñas, un periodo considerado de alta frecuentación en el que se incrementan las personas que acuden al médico para ser atendidas de sus dolencias.
Para CSIF es “urgente” una asignación presupuestaria adecuada y finalista, así como diversas medidas que mejoren la situación sociolaboral que tienen los profesionales y, por ende, la calidad que reciben los usuarios, como tiempo suficiente para la atención a los pacientes, al menos 10 minutos; sustituciones para el personal; recuperar la Educación para la salud, ajustar los cupos médicos y enfermeros actualmente desbordados; un mínimo de 10 trabajadores sociales en Córdoba o duplicar la cifra de fisioterapeutas.
El Sector de Sanidad de CSIF Córdoba reconoce el esfuerzo, la capacidad y la dedicación de todos los profesionales, “sin cuya magnífica labor, la atención a la ciudadanía sería prácticamente imposible por los recortes a los que la Atención Primaria ha sido sometida así como los déficits de plantilla e infraestructuras”.
